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Ausbildung Industriekaufmann/-frau (m/w/d) Start 01.09.2025

Wer sind wir?

Der Name tmax steht überall in der Welt für innovative Lösungen im Bereich Hochtemperaturisolierung für Anwendungen von Verbrennungsmotoren, Batteriesystemen und Wasserstoff sowie Brennstoffzellen. Unsere Kunden sind hauptsächlich aus dem Bereich Agriculture, Marine, On- und Off-Highway sowie Automotive und andere industrielle Anwendungen.

Werde Teil unseres Teams und starte deine

Ausbildung zum Industriekaufmann/-frau (m/w/d) mit Start zum 01.09.2025!

für Abiturienten:innen oder Fachabiturienten:innen inkl. der Zusatzqualifikation "Internationales Wirtschaftsmanagement" / Dauer 2,5 Jahre

Was dich bei uns erwartet:

Als gelernte:r Industriekaufmann/-frau (m/w/d) bist du im Berufsleben besonders vielfältig einsetzbar. Und genau das spiegelt sich auch in unserer Ausbildung wider.

Unsere Auszubildenden gehören von Anfang an mit zu unserem internationalen Team und werden das gesamte Unternehmen kennen lernen.

Während der dreijährigen Ausbildung lernst du die gesamte Wertschöpfungskette eines produzierenden Unternehmens kennen und unterstützt unsere kaufmännischen Bereiche wie z.B. Einkauf, Sales, Marketing oder Fertigungssteuerung, genauso wie die
fertigungsnahen Abteilungen (Versand, Arbeitsvorbereitung etc.).

Was wir von dir erwarten:

sehr gute bis gute Mittlere Reife, Fachabitur oder allgemeine Hochschulreife (gerne mit Schwerpunkt Wirtschaft)
sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
Kenntnisse in gängigen MS-Office Anwendungen
kaufmännisches und -idealerweise- technisches Interesse
selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
hohes Maß an Engagement, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit sowie Freude an der Arbeit

Das bieten wir:

Unternehmenskultur: Flache Hierarchien sowie schnelle Entscheidungswege und die Möglichkeit etwas zu bewegen

Miteinander: Ein gutes Betriebsklima und eine wertschätzende, dynamische und partnerschaftliche Zusammenarbeit sowie jährliche Firmenevents

Weiterentwicklung: Abwechslungsreiche Tätigkeiten und aktive Entwicklungsförderung. Nutzung der Lern-App LinkedIn Learning.

Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Erholungsurlaub

Arbeitsumgebung: Moderner Arbeitsplatz, kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, Tee), Firmenparkplatz, Bushaltestelle vor der Tür

Wertschätzung: Aufmerksamkeit zum Geburtstag, Sonderzahlungen bei Jubiläum, Hochzeit und Geburt, Mitarbeiterrabatt Corporate Benefits, kostenlose Nutzung der Sport-App „Gymondo“, täglicher Essenszuschuss

Altersvorsorge: Vermögenswirksame Leistungen und Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge über vergünstigte Tarife

Onboarding: Klar definierter Prozess inkl. Pate in deinen Ausbildungsabteilungen

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Wir freuen uns, von dir zu hören!

Wir machen keinen Unterschied aufgrund des Geschlechts, der ethnischen Herkunft, des Glaubens, der Hautfarbe, sexuellen Orientierung oder Identität, einer Behinderung, des Alters und anderer gesetzlich geschützter Gründe. Wir verpflichten uns, ein vielfältiges Umfeld zu schaffen und sind stolz darauf, ein vielfältiger Arbeitgeber zu sein.

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Wenn Sie bereits einen Lebenslauf zur Hand haben, dauert der erste Teil des Prozesses nur 5 Minuten.
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